In Balance bleiben - Lebensphasenorientierte  Personalpolitik: Ein Thema, das vor dem Hintergrund des demographischen Wandels und des ständig wachsenden Fachkräftemangels immer mehr an Bedeutung gewinnt. 

Eine an den Lebens- und Berufsphasen der Beschäftigten ausgerichtete Personalpolitik wird den Anforderungen am ehesten gerecht. Betriebe, die mit ihrer Personalpolitik zeitgemäße Rahmenbedingungen schaffen, sichern sich in Zeiten des Fachkräftebedarfs als attraktiver Arbeitgeber das Wissen und Können im Unternehmen. Ein guter Grund, in dieser Ausgabe das Schwerpunktthema "Lebensphasenorientierte Personalpolitik" aufzugreifen.

Die aktuelle Ausgabe steht Ihnen hier als PDF zum Download zur Verfügung. Natürlich können Sie auch gerne unter presse@isb.rlp.de ein Printexemplar bestellen.